263 raspunsuri la acest subiect

[mirella76]

Marius scuze ca insist; mie mi-ar conveni sa fie asa cf. art.4

Art. 4. – (1) Prezentul contract se încheie pe o perioada de patru ani, cu posibilitatea revizuirii anuale.
(2) Daca nici una dintre parti nu denunta contractul cu 30 de zile înainte de expirarea perioadei pentru care a fost încheiat, valabilitatea acestuia se prelungeste pana la încheierea unui nou contract, dar nu mai mult de 12 luni.

Dar Ministerul Muncii precizeaza expres ca patronatele au denuntat CCM la nivel national, ceea ce inseamna ca prevederea nu se aplica.
Am gasit chiar un comunicat din Ministerul Muncii directia Dialog Social, semnat de dl. Serghei Mesaros, care spune clar ca NU AVEM CCMNN in acest moment, cel vechi fiind denuntat (deci recunoscuti denuntatorii), iar cel nou nesemnat . E o situatie confuza.

NU stiu ce sa zic; la mine la serviciu sustin ca nu mai avem CCMNN normal ca este si in avantajul lor.

O ZI BUNA

Mirela[mamica]Albert Raul 1.09.2007
Miruna Alexia 12.08.2008
http://community.web...user/mirellacoc

[marius]

Am auzit - nu inseamna ca asa si este. Unde este publicata denuntarea - eu nu am gasit asa ceva oficial. As aprecia daca mi-ai putea furniza aceasta informatie concret.



Eu pur si simplu / Pagina legislativa

[mirella76]

Cautand pe internet am gasit acest articol:
http://www.curieruln... nivel national

sper ca se si deschide

Mirela[mamica]Albert Raul 1.09.2007
Miruna Alexia 12.08.2008
http://community.web...user/mirellacoc

[marius]

Oficial - nu a fost denuntat din cate stiu eu cel putin. In consecinta este valabil CCMN si in prezent.



Daca altcineva sustine contrariul sunt de acord cu conditia furnizarii informatiei oficializate.



Stirile nu sunt informatii oficializate.



Eu pur si simplu / Pagina legislativa

[Ireth]

Buna ziua,

Imi cer scuze daca postez cumva la un subiect necorespunzator; sper insa cineva sa ma ajute macar cu un sfat.

Am si eu o mare nelamurire privind concediul de maternitate si banii pe care ii voi primi de la stat...
Concret, o sa nasc in august. Stagiu de cotizare - nu e problema, am salariu + drepturi de autor pe 2010, salariu + drepturi de autor pe 2011.
Cineva - o contabila - mi-a spus ca NU se vor lua in calcul drepturile de autor pe 2011 decat in urma declaratiei 205 (parca) aferenta anului 2011, care se depune in 2012!
Deci eu practic pierd la calcul drepturile de autor pe 2011?? mi se pare absurd...
Si daca nu e asa (sper sa nu fie asa!) cu ce ar trebui sa ma prezint la autoritati cand depun dosarul? cu o copie dupa contract (aferent 2011) si declaratia 200 pentru 2010?

Multumesc frumos!

26+

[marius]

Trebuie sa mergi la Adm Financiara si sa iti declari veniturile pt 2011 asa cum sunt ele pana la data declaratiei. Pe baza acestei declaratii se va stabili si impozitul efectiv retinut si sau achitat +/- diferentele de impozit daca vor exista. Apoi vei primi adeverinta si de acolo pt aceste venituri impozabile care adeverinta se va anexa la dosar si va contribui la baza de calcul pt stabilirea valorii indemnizatiei.

Intra toate veniturile realizate.



Eu pur si simplu / Pagina legislativa

[Ireth]

Asa mi se parea si mie logic, sa fie un pas intermediar, nu sa nu se poata decalara decat o singura data pe an.

Multumesc! M-am linistit

26+

[Burtocika]

Marius, am si eu o rugaminte / intrebare, sper sa nu te superi, dar n-am stiut pe cine sa intreb:

Exista pe undeva pe site SINTETIZATE legile in vigoare referitoare la drepturile mamicilor ? Ma asteptam sa le gasesc la acest subiect, pe prima pagina, si de fiecare data cand vad un raspuns la acest topic sper sa le gasesc ...
Ceva de genul:
- drepturi banesti (compensatii, alocatii, trusoul bebelusului, diverse ajutoare etc.)
- concedii, ore libere, conditii speciale de munca pt gravide
- cereri + diverse formulare pentru obtinerea drepturilor etc.
Ca un fel de rezumat, cu referire la articolele din legile in vigoare care atesta asta, ca sa le putem pune in fata angajatorilor mai putin "informati", ca sa nu zic recalcitranti.

[marius]

Pai este in exact aceasta sectiune - trebuie doar sa revad daca nu sunt modificari



http://forum.desprec...TOPIC_ID=123679







Eu pur si simplu / Pagina legislativa

[gogoshika10]

Buna seara. Am si eu o rugaminte/intrebare:
Ce mai stiti de propunerea de modificare a OUG 158/2005 cu privire la prelungirea concediului de maternitate de la 126 la 168 zile?
Am vazut ca era pe ordinea de zi a Camerei Deputatilor (parca miercurea trecuta) si apoi nu am mai gasit niciun raspuns. Pentru viitoarele mamici care urmeaza sa intre in concediul pre si post-natal este o informatie importanta.


Cristina G.
[gravi]27+

http://lmtm.lilypie.com/PrElp2.png

http://www.pregnolog.../08/05/2011.png