77 raspunsuri la acest subiect

[marius]

. Si nici unul din cati am intalnit eu nu are phd.

Nu e diferita insa daca iti dai doctoratul in economie atunci ai si aceasta calitate academica "doctor in..."

Dar din ceea ce ai scris nu reiese(sau eu cel putin nu am sesizat) ca a fi economist inseamna obligatoriu sa ai si un titlu academic (phd).

Definitiile date de tine sunt generice asa cum este de asteptat si mai sus au specificat foarte bine ca cei care sunt absolventi de institut superior in economie sunt generic catalogati economisti exact cum altii care au terminat politehnica pot sa fie ingineri dar toti au o specializare exacta si care este precizata pe diploma universitara asa incat pot fi specialisti in finante, banci, management, marketing, informatica economica samd la fel ca si inginerii care pot fi chimisti, electronisti,programatori,mecanici samd....

 

Cat despre profesiile liberale acestea au alt regim de functionare dar si aici este absolut identic cu regimul din alte state.

O persoana fizica poate sa desfasoare o activitate profesionala legala pe cont propriu daca indeplineste conditiie legii pentru acea activitate. Aceste conditii sunt bine precizate de lege in Romania la fel ca in oricare alt stat. In aceasta categorie intra notarii, avocatii, stomatologii, contabilii si expertii contabili, electricienii, mecanicii samd

[Ella73]

Eu am terminat ASE, Comert, ca specializare Marketing. Pe diploma scrie Economist (licenta in economie). Am lucrat ca economist in marketing, apoi in export, iar aici am ajuns sa lucrez la banca (chiar daca nu am studii in finante-banci...si nu lucrez la ghiseu....aici in jobul meu se pune accent pe limbile straine : eu vorbesc 3 fluent, una la nivel mediu).

Aici contabilii de ex nu trebuie sa aiba studii superioare, la fel si cei care lucreaza in HR sau care sunt experti in impozitare; trebuie sa aiba insa anumite cursuri absolvite.

Aici nu se pune accent pe diplomele universitare (nu ma refer la medici & co), se pune ft mult accent pe ce stii sa faci   am colegi in functii mari de conducere care nu au absolvit o facultate, dar s-au specializat pe parcursul carierei prin diverse cursuri; aici doar 10% din absolventi urmeaza cursurile unei facultati.

Editat de Marcia03, 11 mai 2014 - 19:29 .

[Deceneus]

In urma cu mai multi ani, se considera ca studiile superioare sunt necesare pentru analize si proiectare.

 

Pentru munca de rutina sau management operativ contau mai mult abilitatile.

 

Stiu ca un cadru didactic de la o scoala postliceala cu profil de electronica, spunea ca un absolvent al lui emigrat in america, s-a angajat intr-o hala de motaj pentru tv-uri unde lucrau si trei ingineri. Dupa un timp unul a fost promovat si inlocuit cu romanul, dupa alta perioada a fost scos din hala si al doilea inginer si romanul i-a preluat si atributiile lui.

 

In Romania de pana-n '89 era excedent de ingineri, si erau utilizati ca functionari.

Dupa '89 lucrurile se perpetueaza, dar nu cu ingineri cu absolventi de studii superioare, si multi ocupa posturi de comerciant.

 

Analizele economice in general sunt facute de mangeri, care de multe ori nu au pregatirea necesara si asta se vede in calitatea slaba a deciziilor.

Dece au falimentat atatea societati, si de ce sunt atat de putine care au succes?

Un coleg imi spunea ca fiul lui lucreaza in domeniul marketingului cu specialisti din vest, si respectivii au remarcat ca managerii romani, profesional sunt sub orice critica. 

Editat de Deceneus, 11 mai 2014 - 20:41 .

[Ella73]

Aici te tot perfectionezi la locul de munca; si eu am facut o multime de cursuri si invat mereu lucruri noi...managerii fac obligatoriu cursuri specifice functiei; fara ele nici nu se discuta de promovare.

[marius]

Nu prea cred ca poti discuta de specialisti fara studii universitare. Ca sunt medici ca sunt ingineri in mod sigur invatamantul academic face diferenta intre cei care sunt profesionsiti universitari si cei care sunt profesionisti de masa. 

Sa nu ne amagim cu ideea ca Volkswagen de exemplu ar angaja pe post de ingineri auto persoane care au terminat doar studii medii si au facut cursuri sau o institutie financiara va angaja pe post de analisti de risc management persoane care nu au cel putin studii universitare de specialitate ca sa nu mai spun de studii postuniversitare aprofundate.

 

In mod categoric studiile au facut si vor face diferenta si asta oriunde in lume. Nu as dori sa discut de calitatea sistemelor de invatamant ci de principiul specializarii care este acelasi peste tot. Pentru anumite pozitii nu se discuta fara studii de specialitate ceea ce este de asteptat.

Eu ca si investitor nu am de gand sa imi risc profitul angajand persoane fara studii pe post de specialisti si in mod sigur intre doua persoane categoric sunt mult mai atent la cea care a trecut prin examene universitare de specialitate decat cea care a trecut doar de liceu. Sa nu cadem in derizoriu.

[Qarina]

Inteleg, diferenta e in studii, nu neaparat meserie. Din punctul meu de vedere, daca lucrezi in conta, esti contabil:)

 

Aici toti ne numim accountants. Studii superioare, master, certificati - gen expert contabil, suntem contabili.

 

sunt diferiti cei care lucreaza in domeniul financial,actuarial si altele super-specializate.

 

aaa, cei care fac conta primara sun book -keepers, dar poti fii book-keeper si cu studii superioare.

Editat de Aqai, 11 mai 2014 - 21:25 .

[Deceneus]

In Romania cei cu studii medii erau pregatiti pentru contabilitate si comert.

Daca lucrau in contabilitate erau numiti contabili, daca lucrau in comert, in comunism erau numiti merceologi sau gestionari, iar acum se numesc agenti comerciali.

Editat de Deceneus, 11 mai 2014 - 21:24 .

[Deceneus]

Nu prea cred ca poti discuta de specialisti fara studii universitare. Ca sunt medici ca sunt ingineri in mod sigur invatamantul academic face diferenta intre cei care sunt profesionsiti universitari si cei care sunt profesionisti de masa. 
Sa nu ne amagim cu ideea ca Volkswagen de exemplu ar angaja pe post de ingineri auto persoane care au terminat doar studii medii si au facut cursuri sau o institutie financiara va angaja pe post de analisti de risc management persoane care nu au cel putin studii universitare de specialitate ca sa nu mai spun de studii postuniversitare aprofundate.
 
In mod categoric studiile au facut si vor face diferenta si asta oriunde in lume. Nu as dori sa discut de calitatea sistemelor de invatamant ci de principiul specializarii care este acelasi peste tot. Pentru anumite pozitii nu se discuta fara studii de specialitate ceea ce este de asteptat.
Eu ca si investitor nu am de gand sa imi risc profitul angajand persoane fara studii pe post de specialisti si in mod sigur intre doua persoane categoric sunt mult mai atent la cea care a trecut prin examene universitare de specialitate decat cea care a trecut doar de liceu. Sa nu cadem in derizoriu.
 

Marius - cu cat se urca pe scara ierarhica manageriala, ponderea cunostintelor tehnice scade in favoarea cunostintelor economice, juridice, al relatiilor umane.
Cursurile de management de care vorbea Marcia sunt in general axate pe probleme organizatorice si al relatiilor umane.
 
Un manager se consulta cu specialisti de diverse specializari.
Sigur ca acei specialisti trebuie sa aiba studii superioare de specialitate.
Eu am dat exemplul respectiv pentru un management operativ, unde posibil ca inginerul sa fie utilizat sub nivelul lui de pregatire.
Acolo se cer abilitati de coordonare, de sincronizaare, de lucru cu oamenii, abilitati care nu necesita studii superioare. Cand aplici proceduri nu trebuie sa gandesti prea mult. Cand proiectezi o tehnologie da, se cer cunostinte avansate de specialitate.
 
Analizele financiare se considera ca au echivalent proiectele din inginerie.
Fiecare caz de evaluare este unic.
La o retea de vanzari poti sa fi cu studii superioare dar poti fi si cu studii medii.

Depinde de marimea si de complexitatea activitatii si a producelor.

La cosmetice pot fi agenti comerciali cu studii medii, dar la medicamente cred ca e de preferat sa fie cu studii superioare.

Si vanzatorii din farmacii au studii superioare, pentru ca iti ofera si o consultatie, nu iti vinde doar un medicament de pe reteta.

Editat de Deceneus, 11 mai 2014 - 21:36 .

[marius]

Probabilitatea ca un manager bun sa aiba doar studii medii este scazuta dupa mine. Si asta nu datorita studiilor in sine cat a capacitatii individului respectiv. Pentru ca indiferent de studiile universitare finalizate persoana care are acest atribut in spate are o multime de alte caracteristici inclusiv de organizare. Toti cei care au trecut prin examene prin sesiuni prin proiecte dincolo de informatiile de specialitate au invatat si sa organizeze si sa studieze acele "cum sa fac" acel know how. O diploma universitara nu iti confera doar o pregatire teoretica ci si un management personal specific.

[Marox]

Marius, te contrazic. Fosta mea sefa nu avea studii superioare, s-a oprit la bacalaureat. Dar, cum zice Marcia, a facut multe cursuri, a dat examene si cind a plecat de la noi era pe un post de categoria A, cel mai ridicat, in administratie.

Editat de Marox, 11 mai 2014 - 23:05 .